Ծնողությունը շատ պարգևատրելի է, բայց նաև շատ դժվար: Ավելին, համագործակցային դաստիարակությունն ունի եզակի խնդիրներ, որոնք չեն լուծվում սովորական խնդիրների լուծման հմտություններով: Թեև համատեղ ծնողությունը միշտ չէ, որ հեշտ է, դուք կարող եք դա անել: Դա օգնում է իմանալ որոշ արժեքավոր խորհուրդների մասին, որոնք կօգնեն ձեզ հաղթահարել ամենադժվար իրավիճակները:
Համատեղ ծնողական խնդիրներ
Բաժանումից հետո երեխաներին թիմով դաստիարակելը պահանջում է հատուկ հմտություններ: Ստորև բերված է գոյատևման եզակի ուղեցույց, երբ ի հայտ են գալիս համատեղ ծնողների հետևյալ խնդիրները:
Ձեր գործընկեր ծնողը չի սիրում քեզ
Չնայած անհարմար է աշխատել մեկի հետ, ով ձեզ դուր չի գալիս, դուք և ձեր գործընկերը պետք է մի կողմ դնեք ձեր տարաձայնությունները՝ հանուն ձեր երեխայի: Քանի որ դուք երկուսով այլևս ռոմանտիկորեն միասին չեք, ձեր միակ նպատակն է որոշել, թե որն է լավագույնը ձեր երեխայի համար:
Եթե ձեր նախկինը հարձակվում է ձեզ վրա բառերով կամ ձեր երեխային օգտագործում է ձեր դեմ, մի՛ հակահարված տվեք նրանց, քանի որ դա պարզապես յուղ է լցնում կրակի վրա: Հիշեցրեք ձեր գործընկերոջը, որ իրավիճակը երեխայի մեղքով չէ, և խուսափեք ձեր երեխայի ներկայությամբ կռվելուց: Փոխարենը սահմանեք խոսակցության այլ ժամանակ և վայր, օրինակ՝ հեռախոսով այն բանից հետո, երբ երեխան քնած է:
Դուք երբեք միմյանց հետ համաձայն չեք
Եթե դուք և ձեր զուգընկերոջ ծնողը խելամիտ եք եղել ձեր երեխայի հետ կապված կարևոր որոշումների վրա, ապա խնդիրը լուծելու համար գուցե ստիպված լինեք անել հետևյալներից մի քանիսը.
- Փոխզիջման գնալ, որպեսզի յուրաքանչյուրդ կարողանա ստանալ այն, ինչ ուզում եք և պետք է։
- Կազմեք համագործակցության պայմանագիր՝ անհրաժեշտության դեպքում միջնորդի միջոցով:
- Խուսափեք տեղում որոշումներ կայացնելուց; հիշեք, որ ձեր երեխայի մյուս ծնողը նույնպես պետք է կշռի։
- Միշտ մտածեք ձեր երեխայի հետաքրքրության և բարեկեցության մասին։
Ձեր գործընկեր ծնողը ստորացնում է ձեզ
Երբ երեխաները լսում են, որ ծնողներից մեկը վատ է խոսում մյուսի մասին, նրանք անհանգստանում և տխրում են: Սա ոչ միայն ձեր երեխային դնում է կոնֆլիկտի մեջ, որն իրականում ներառում է միայն ձեզ երկուսով, այլև ձեր երեխան կարող է նաև դիտել իր ծնողի քննադատությունը որպես քննադատություն իր հանդեպ:
Կապվեք ձեր գործընկերոջ հետ հենց որ իմանաք, որ նրանք ձեր երեխայի հանդեպ վատ են խոսում: Ասեք նրանց, որ նրանք իրավունք ունեն զգալու, թե ինչպես են վարվում ձեր հանդեպ, բայց առողջ չէ այդ բացասական զգացմունքներն ու մտքերը թափել, երբ ձեր երեխան մոտ է: Եթե իրավիճակը չլավանա, երրորդ կողմ ունենալը, ինչպիսին է խորհրդատուն կամ միջնորդը, կարող է օգնել ձեզ լուծել այն:
Ձեր նախկինը խախտում է պայմանագրերը
Եթե մյուս ծնողը չի հետևում համատեղ ծնողական համաձայնությանը, որը դուք երկուսդ էլ հաստատել եք, հնարավորինս շուտ լուծեք իրավիճակը: Սա կարևոր է, քանի որ ձեր գործընկեր ծնողը կարող է ցանկանալ ստուգել, թե որքան հեռու կարող է գնալ առանց հետևանքների:
Ասա ձեր երեխայի մյուս ծնողին, որ դուք չեք դիմի այն կանոնները, որոնք դուք երկուսդ էլ սահմանել եք ձեր երեխայի անվտանգության և բարեկեցության համար: Ասեք նրանց, որ եթե նրանք զգում են, որ որոշ կանոններ պետք է փոխվեն, դուք կարող եք հանդիպել՝ քննարկելու նոր համաձայնագիրը: Այնուամենայնիվ, քանի դեռ դա տեղի չի ունեցել, երկուսդ էլ պետք է հետևեք գործող համաձայնագրին։
Եթե ձեր գործընկեր ծնողը շարունակում է խաթարել ձեզ և խախտել ձեր համաձայնությունը, կարող եք ներգրավել երրորդ կողմի, օրինակ՝ փաստաբանին:
Ձեր նախկինը անտեսում է ձեր երեխային
Եթե ձեր ծնողական գործընկերը երկար ժամանակ չի եղել ձեր երեխային տեսնելու համար, կամ որոշել է այլևս ծնող չլինել, դուք չեք կարող ստիպել նրան շփվել ձեր երեխայի հետ: Փոխարենը, դուք պետք է հանդիպեք նրանց հետ, որպեսզի քննարկեք, թե ինչ դեր կունենան նրանք որպես համատեղ ծնող:
Եթե նրանք որոշեն, որ չեն ցանկանում լինել երեխայի կյանքում, կամ ցանկանում են միայն շատ սահմանափակ շփումներ ունենալ, հարգեք նրանց ցանկությունները, բայց բաց թողեք դուռը, եթե հետո փոխեն իրենց կարծիքը: Հակառակ դեպքում, դուք կխոչընդոտեք ձեր երեխայի հարաբերություններին իր մյուս ծնողի հետ, որը տարբերվում է ձեր երեխայի հետ ձեր հարաբերություններից: Այնուամենայնիվ, թող ձեր նախկինը իմանա, որ երբ նրանք որոշեն վերադառնալ ձեր երեխայի կյանք, դա պետք է լինի այն ժամանակ, որը հարմար է և՛ ձեզ, և՛ ձեր երեխայի համար, քանի որ դուք չեք ցանկանում խաթարել կամ խաթարել ձեր երեխայի կյանքը:
Ձեր գործընկեր ծնողը անտեսում է ձեզ
Եթե ձեր գործընկեր ծնողն ինչ-ինչ պատճառներով սահմանափակում է ձեր հաղորդակցությունը ձեր երեխայի հետ, կան մի քանի բան, որ կարող եք անել, որպեսզի դեռ կապի մեջ լինեք.
Անկեղծ եղեք ինքներդ ձեզ հետ, թե արդյոք ձեր զանգերն ու հաղորդագրությունները չափազանց շատ են կամ խախտում են ձեր համատեղ ծնողական պայմանագիրը:
- Հարգե՛ք ձեր նախկին ժամանակը, ինչպես կուզենայիք, որ նրանք հարգեն ձերը։
- Ստեղծեք հաղորդակցության համաձայնագիր ոչ շտապ օգնության զանգերի, տեքստերի կամ տեսազրույցների հաճախականության և ժամանակի սահմաններով:
- Թույլ տվեք ձեր երեխային շփվել իր մյուս ծնողի հետ, եթե նա խնդրում է ձեզ հետ այցելության ժամանակ:
Դուք համաձայն չեք սոցիալական մեդիայի տարածման հարցում
Երբ երկուսդ էլ օգտագործում եք սոցիալական մեդիան՝ ձեր կյանքի մասին տեղեկատվություն կիսելու համար, դա կարող է հարցեր առաջացնել ծնողական պրակտիկայի վերաբերյալ: Երկուսդ էլ՝ որպես ծնողներ, պետք է համաձայնեք, թե ձեր երեխայի մասին ինչ տեսակի տեղեկություններ կամ պատկերներ պետք է տարածել սոցիալական ցանցերում, և որոնք՝ ոչ: Օրինակ, եթե ծնողներից մեկին անհարմար է զգում երեխայի կամ փոքրիկի լոգանքի ժամանակի լուսանկարները համացանցում, մյուս ծնողը պետք է ձեռնպահ մնա նման նկարներ տեղադրելուց:
Համագործակցող ծնողները նույնպես պետք է զգույշ լինեն, թե ինչ են ասում միմյանց մասին հանրային հարթակներում։ Սոցիալական ցանցերում բացասական և վնասակար գրառումները կարող են ոչ միայն վնասել ձեր երեխային, այլև դրանք կարող են օգտագործվել ձեր դեմ միջնորդությունների և խնամակալության հետ կապված դատական գործընթացներում:
Օգտակար հուշումներ՝ ավելի ուժեղ դուրս գալու համար
Կան մի քանի հիմնական բաներ, որոնք դուք և ձեր գործընկեր ծնողը պետք է անեք, որպեսզի օգնեք ձեզ և ձեր երեխային ավելի ուժեղ լինել ամուսնալուծությունից կամ բաժանումից հետո.
- Կառուցողական շփվեք միմյանց հետ.
- Աշխատեք թիմով.
- Օգտագործեք ինքներդ ձեզ խնամքի ռազմավարություններ։
- Աշխատեք ներել միմյանց հանուն ձեր երեխայի.
- Փնտրեք թերապիա, եթե օգնության կարիք ունեք՝ հաղթահարելու ամուսնալուծությունը կամ բաժանումը:
- Անհրաժեշտության դեպքում օգնություն փնտրեք դաստիարակության հարցում՝ համատեղ խորհրդատվության կամ ծնողական դասընթացների միջոցով:
Աչքդ պահիր գնդակին
Չնայած դու և քո նախկինը այլևս ռոմանտիկորեն միասին չեք, այնուամենայնիվ պետք է մի կողմ դնեք ձեր տարաձայնությունները և աշխատեք որպես թիմ: Դրան հասնելու միջոցը ձեր ուշադրության կենտրոնում պահելն է ձեր երեխայի լավագույն շահերի վրա:
